Join our community events focused on talent assessment, hiring strategies, and the future of work. Network with industry leaders and gain actionable insights.
Don't miss these opportunities to connect
En exklusiv höstdag om hÀlsa, mÀnskligt beteende och hÄllbar prestation. För dig som vill förstÄ hur vi bygger arbetsplatser dÀr mÀnniskor bÄde mÄr bra och presterar över tid.
Det som gjorde dig till VD rÀcker inte i AI-eran Vi förknippar ofta framgÄngsrika ledare med erfarenhet, sjÀlvförtroende, starkt driv och förmÄgan att fatta beslut. Men Àr det verkligen de egenskaper som bÀst förutsÀger vem som kommer lyckas i framtidens AI-drivna organisationer?
Vill du förstÄ mer om HI Assessments, men Àr kanske inte redo att boka ett eget möte Ànnu? Under den hÀr digitala sessionen fÄr du en introduktion till HI, vÄra tester och hur plattformen anvÀnds i praktiken. Vi visar hur vÄra kunder arbetar med HI inom bÄde rekrytering och utveckling, frÄn urval och intervjustöd till team-, ledar- och 360-utvÀrderingar.
Ăr du anvĂ€ndare idag men vill du fĂ„ ut Ă€nnu mer av HIs plattform? VĂ€lkommen till en deep dive för dig som vill vĂ€ssa dina arbetssĂ€tt, upptĂ€cka nya möjligheter och fĂ„ med dig konkreta tips till din vardag.
Vi pĂ„ HI Assessments bjuder tillsammans med vĂ„r partner Hubert in till ett frukostsamtal om hur AI-intervjuer och psykometriska tester kan hjĂ€lpa oss att se hela kandidaten â frĂ„n erfarenhet och kompetens till personliga förutsĂ€ttningar och potential. Tillsammans utforskar vi hur vi kan göra screening smartare, mer trĂ€ffsĂ€ker och mer mĂ€nsklig â utan att göra rekryteringsprocessen lĂ€ngre och krĂ„ngligare.
Ett nytt Är nÀrmar sig. Nya utmaningar, nya möjligheter och nya prioriteringar vÀntar. Men vad kommer faktiskt att spela roll för HR under 2027? Och vad Àr det dags att lÀmna bakom oss? Tillsammans med Simployers HR-community "The Purple Club" bjuder vi in till en kvÀll dÀr data, forskning och erfarenhet möts för att utforska HR nÀsta steg.
VÀlkommen till en interaktiv utbildningsdag om tester i rekrytering och utveckling med fokus pÄ personlighet, logik och vÄrt HI-test, frÄn insikt till tillÀmpning.
VÀlkommen till en interaktiv utbildningsdag om tester i rekrytering och utveckling med fokus pÄ personlighet, logik och vÄrt HI-test, frÄn insikt till tillÀmpning.
VÀlkommen till en interaktiv utbildningsdag om tester i rekrytering och utveckling med fokus pÄ personlighet, logik och vÄrt HI-test, frÄn insikt till tillÀmpning.
Explore what we've covered before
VÀlkommen till en interaktiv utbildningsdag om tester i rekrytering och utveckling med fokus pÄ personlighet, logik och vÄrt HI-test, frÄn insikt till tillÀmpning.
Hur mycket av en mÀnniskas framtida ledarbeteende kan vi egentligen bedöma innan personen Àr pÄ plats? Vi pÄ HI Assessments bjuder tillsammans med Capa in till ett frukostsamtal om personlighet, riskbeteenden och ledarval. I seniora rekryteringar möter vi ofta kandidater med rÀtt erfarenhet, starkt track record och stor förmÄga att övertyga. Men vad Àr vi bra pÄ att se och vad tenderar vi att missa?
Vill du förstÄ mer om HI Assessments, men Àr kanske inte redo att boka ett eget möte Ànnu? Under den hÀr digitala sessionen fÄr du en introduktion till HI, vÄra tester och hur plattformen anvÀnds i praktiken. Vi visar hur vÄra kunder arbetar med HI inom bÄde rekrytering och utveckling, frÄn urval och intervjustöd till team-, ledar- och 360-utvÀrderingar.
Everyone is talking about how to use AI smarter. But are we equally smart about how we use Human Intelligence? Join us and Transform HR Stockholm Chapter for an evening where we dive deep into how AI is reshaping our businesses, culture, and leadership.
Vi pĂ„ HI Assessments bjuder tillsammans med vĂ„r partner Refapp in till ett frukostsamtal om riskbeteenden, mörka personlighetsdrag och hur vi kan verifiera kandidatinformation mer datadrivet â utan att kompromissa med en respektfull och mĂ€nsklig kandidatupplevelse.
Vi pĂ„ HI Assessments bjuder tillsammans med vĂ„r partner Grooo in till frukosteventet Gör farfar skalbar. Vi utforskar vad som hĂ€nder nĂ€r en strukturerad rekryteringsprocess Ă€ndĂ„ avgörs av magkĂ€nslan i sista steget. Kom och utforska tillsammans med oss hur vi kan göra Ă€ven âfarfarsintervjunâ mer trĂ€ffsĂ€ker, objektiv och skalbar.
HOME of Recruitment och vi pĂ„ HI Assessments bjuder in till en trĂ€ff om personlighet pĂ„ jobbet. VĂ„r egen Petri Kajonius, forskare i personlighetspsykologi, delar forskning och konkreta exempel pĂ„ vad personlighetstester kan â och inte kan â sĂ€ga om styrkor, riskbeteenden och potential i arbetslivet.
VÀlkommen till en interaktiv utbildningsdag om tester i rekrytering och utveckling med fokus pÄ personlighet, logik och vÄrt HI-test, frÄn insikt till tillÀmpning.
Rekrytering har förÀndrats i grunden... Ansökningsvolymerna exploderar - men det gör Àven likformigheten. Det Àr enklare Àn nÄgonsin att söka jobb, och AI kan polera nÀstan vilken ansökan som helst till perfektion. Den hÀr ökningen skapar en flaskhals för rekryterare och vÀcker en svÄrknÀckt frÄga: hur hittar du rÀtt person nÀr kandidater allt oftare ser likadana ut?
Hur skapar vi team dÀr olikheter blir en styrka och dÀr mÀnniskor presterar, samarbetar och mÄr bra över tid? Under HI Team AW utforskar vi hur psykologisk förstÄelse och modern teamforskning kan anvÀndas för att bygga starkare och mer hÄllbara team. AWn hÄlls pÄ fantastiska Hotell Ruth som bland annat har belönats med en Michelinnyckel.
VĂ€lkommen till POOL PARTY FLY HI EDITION! En exklusiv halvdag för HR-, TA-chefer och företagsledare med fokus pĂ„ mĂ€nsklig intelligens, framtidens rekrytering och utveckling. Inspirerande samtal, starka röster, grymt nĂ€tverkande och somrigt poolhĂ€ng toppat med HIs elektriska enhörning đŠâïžđââïžđ
Denna utbildning ger en forskningsbaserad och praktiskt tillÀmpbar förstÄelse för hur mÀnsklig intelligens (HI) kan anvÀndas för att utveckla effektiva team och starkt ledarskap. Utbildningen kombinerar insikter frÄn forskning om samarbete, prestation och beteenden under press med konkreta arbetssÀtt för hur dessa insikter kan omsÀttas i team- och ledarutveckling i praktiken. Fokus ligger pÄ att skapa ökad sjÀlvinsikt, bÀttre samspel och lÄngsiktiga resultat i organisationer.
Vem Àr kompetent i en snabbt förÀnderlig vÀrld? AI, nya arbetssÀtt och snabb teknikutveckling gör att kompetenskrav förÀndras i en takt som fÄ organisationer tidigare upplevt. Erfarenhet och meriter rÀcker inte lÀngre för att förstÄ vilka mÀnniskor som kommer skapa vÀrde framÄt. Allt fler börjar dÀrför prata om nÄgot annat, nÀmligen: Vad Àr potential och hur kan vi mÀta detta?
Hur sÀkerstÀller vi att en rekrytering faktiskt blir framgÄngsrik, inte bara i urvalet, utan i verkligheten? VÀlkommen till HI Breakfast Club om onboarding som en avgörande del av rekryteringen.
Discover why CV screening is dead, and what TA leaders should focus on to identify and recruit high-potential talent in 2026.
Refapp och HI Assessments bjuder in till ett exklusivt frukostevent pĂ„ Hotel Frantz i Stockholm âš
In this session, Matilda Sandström will explore how integrating female perspectives into the development of HR solutions can lead to more innovative, inclusive, and scientifically robust outcomes.
VÀlkommen till webinar med Petri Kajonius pÄ HI Assessments. Ett djupdyk i personlighetens faktiska pÄverkan pÄ vad vi gör, vad vi gillar och hur vi presterar pÄ jobbet.
VÀlkommen pÄ en exklusiv frukost med HI Assessments och Teamtailor dÀr vi samlar ett fÄtal utvalda HR-ledare för samtal om framtidens HR, rekrytering och ledarskap. Vi delar insikter, utmaningar och perspektiv kring hur vi bygger mer mÀnskliga, hÄllbara och affÀrskritiska processer i en tid prÀglad av AI, förÀndring och ökade krav.